Witamy w Centrum Rozwoju Kompetencji

🎓 Rozpoczynamy rok szkolny 2026/2027!

Dziś w #CRK WŁ i PGE w Woli Grzymalinej odbywają się pierwsze zajęcia w ramach kwalifikacyjnych kursów zawodowych.

Przed uczestnikami czas nauki, zdobywania nowych umiejętności oraz przygotowania do pracy w wybranym zawodzie. 💪📚

Życzymy powodzenia, wytrwałości i wielu sukcesów w nowym roku szkolnym! 😊

Do zobaczenia na zajęciach!

1 września 2026 rozpoczęliśmy realizację nowego projektu pn. „Aktywność Edukacyjna CRK”, który został dofinansowany ze środków Funduszy Europejskich.

𝘾𝙚𝙡 𝙥𝙧𝙤𝙟𝙚𝙠𝙩𝙪

Podniesienie umiejętności podstawowych min. 48 z 60 osób związanych z sektorem okołogórniczym i sektorami pokrewnymi z pow. bełchatowskiego, radomszczańskiego i pajęczańskiego woj. łódzkiego poprzez ukończenie przez nich kompleksowej elastycznej ścieżki wsparcia na rzecz upowszechniania uczenia się przez całe życie sprzyjającemu lepszemu przewidywaniu i dostosowywania się do zmian, w tym poprawie umiejętności cyfrowych oraz dokształceniu 5 osób – personelu zaangażowanego w realizację ścieżki wsparcia w okresie IX 26-XII 27.

𝘿𝙡𝙖 𝙠𝙤𝙜𝙤?

Osoby dorosłe o niskich kompetencjach lub umiejętnościach podstawowych pracujących lub zamieszkujących na obszarze pow. bełchatowskiego, radomszczańskiego, pajęczańskiego woj. łódzkiego.

5 osób personelu zaangażowanego w realizację ścieżek poprawy umiejętności.

𝙁𝙤𝙧𝙢𝙮 𝙬𝙨𝙥𝙖𝙧𝙘𝙞𝙖 𝙬 𝙥𝙧𝙤𝙟𝙚𝙠𝙘𝙞𝙚 (𝙯𝙖𝙙𝙖𝙣𝙞𝙖)

1. Diagnoza – bilans kompetencji to kompleksowa diagnoza umiejętności podstawowych uczestnika, która pozwoli na zaplanowanie zindywidualizowanej ścieżki wsparcia w rozwoju umiejętności podstawowych.

Bilans przeprowadzany jest przez doradcę walidacyjnego i zakończony Planem Indywidualnej Ścieżki Rozwoju oraz określonymi efektami kształcenia do osiągnięcia w ramach wsparcia w projekcie.

2. Edukacja z zakresu umiejętności podstawowych, działania wspierające

Planowane Obszary tematyczne:

– Technologie cyfrowe: obsługa smartfona/tabletu, komputera, kas samoobsługowych, biletomatów, bankomatów.

– Internet: obsługa portali społecznościowych, robienie zakupów w sklepach internetowych, obsługa portali dla obywateli – ePUAP, pacjent.gov.pl, mObywatel, ZUS, korzystanie z bankowości: przelewy, obsługa konta online itp., obsługa translatorów j. obcych.

– Ekologia: umiejętności matematyczne, obliczanie oszczędności wody/energii, umiejętności cyfrowe oraz rozumienie i przetwarzania informacji

– Finanse: planowanie i prowadzenie domowego budżetu, planowanie kalkulacji na potrzeby remontowo-budowlane oraz przygotowanie do remontu

– Administracja i Rynek pracy: prowadzenie korespondencji mailowej prywatnej i oficjalnej, tworzenie pism urzędowych i wypełnianie formularzy urzędowych,

– Informacje – szukanie i przetwarzanie: rozumienie prób manipulacyjnych zawartych w reklamach i promocjach, rozumienie pism urzędowych, umów finansowych, instrukcji obsługi, szukanie informacji w Internecie i ocena wiarygodności źródła.

3. Kształcenie personelu

5 osób – pracowników CRK zaangażowanych w realizację ścieżki wsparcia uczestników odbędzie kurs mentoringu.

Ukończenie kursu pozwoli osobom zaangażowanym w realizację ścieżki wsparcia dla uczestników lepsze budowanie relacji opartej na zaufaniu i wzajemnym szacunku, skuteczniejszej pomocy w odkrywaniu potencjału uczestnika i rozwoju jej/jego umiejętności i kompetencji podstawowych.

4. Walidacja umiejętności podstawowych

Walidacja ma na celu przeprowadzenie procesu sprawdzenia, czy uczestnicy projektu posiadają umiejętności i kompetencje w podstawowe określone dla zestawu efektów uczenia się każdego z nich.

Z walidacji ma prawo skorzystać każdy uczestnik projektu. Zakłada się że min. 80% uczestników osiągnie zaplanowane efekty kształcenia się – uzyska pozytywny wynik walidacji.

𝙍𝙚𝙯𝙪𝙡𝙩𝙖𝙩𝙮

Liczba osób, które uzyskają pozytywny wynik walidacji poprawy niskich kompetencji i umiejętności podstawowych: 48

Liczba osób, które ukończą szkolenia mentoringowe: 5

Całkowita wartość projektu: 876 450,00 zł

Wkład Europejskiego Funduszu Społecznego Plus: 744 982,50 zł

#FUNDUSZEUE#FUNDUSZEEUROPEJSKIE

📅 Harmonogram zajęć jest już dostępny! 🕒

Wszystkim przypominamy, że pełny plan zajęć na nadchodzący semestr możecie sprawdzić bezpośrednio na naszej stronie internetowej.

Znajdziecie go przechodząc do zakładki:

👉 PLAN ZAJĘĆ na www.crk.edulodzkie.pl

⚠️ Przypominamy i uczulamy – nasza oficjalna domena to: www.crk.edulodzkie.pl

🚀 Pierwsze zajęcia ruszają już 5 września!

Do zobaczenia na zajęciach! 👋✨

#CRK #PlanZajęć #Edukacja #Harmonogram #Łódzkie #NowyRokSzkolny #Zajęcia

Szanowni Państwo,
w związku z publikacją wyników egzaminów zawodowych w dniu 28.08.2026 r., informujemy że będą  one dostępne w portalu zdającego: https://portalzdajacego.epkz.cke.edu.pl.

Uprzejmie przypominamy, że zdający, aby móc się zalogować do portalu musi znać swój login i hasło. Jeżeli zdający nie zna loginu lub hasła to może zresetować hasło podając swój PESEL. Nowy link aktywacyjny zostanie przesłany na adres e-mail przypisany do zdającego w systemie SIOEPKZ. Zwracamy uwagę, że w przypadku nieaktualnego lub błędnego adresu e-mail zdającego w systemie SIOEPKZ – zdający, aby móc zresetować hasło będzie musiał zwrócić się do dyrektora szkoły o przekazanie kodu aktywacyjnego.

Certyfikaty kwalifikacji zawodowej będą do odbioru w sekretariacie szkoły, po 7 września 2026 roku.

DEKLARACJA
dla słuchaczy przystępujących do sesji egzaminacyjnej – ZIMA 2027

Osoby przystępujące do zimowej sesji egzaminacyjnej są zobowiązane do złożenia deklaracji w sekretariacie najpóźniej do dnia 10 września 2026 r.
Deklaracja do pobrania poniżej lub w sekretariacie.

PRZEDŁUŻAMY REKRUTACJĘ!

Masz szansę zdobyć nowe kwalifikacje całkowicie bezpłatnie! 📚

📅 Rekrutacja trwa do 16 września 2026 r.

W ofercie kwalifikacyjne kursy zawodowe:

✅ Technik Rachunkowości (EKA.05, EKA.07)

🆕 Technik Energetyk (ELE.06)

✅ Technik Automatyk (ELM.04)

✅ Technik Spawalnictwa (MEC.10)

✅ Technik Urządzeń i Systemów Energetyki Odnawialnej (ELE.10)

📍 Zajęcia odbywają się w Centrum Rozwoju Kompetencji Województwa Łódzkiego i PGE Polskiej Grupy Energetycznej w Woli Grzymalinej.

💻 Zapisz się online: https://crk.edulodzkie.pl

📌 Liczba miejsc jest ograniczona – nie zwlekaj!

⚠️ Uwaga!

Liczba miejsc na Kwalifikacyjnych Kursach Zawodowych jest ograniczona. Po wyczerpaniu limitu miejsc nabór zostanie zamknięty.

Kwalifikacyjne Kursy Zawodowe zostaną uruchomione wyłącznie po zebraniu wymaganej liczby uczestników.

📞 Masz pytania? Skontaktuj się z nami:

☎️ +48 44 777 31 76

📧 sekretariat@crk.edulodzkie.pl

➡️ Zainwestuj w swoją przyszłość i zdobądź kwalifikacje cenione na rynku pracy!

#BezpłatneKursy #Rekrutacja #CRK #KursyZawodowe #Kwalifikacje #RozwójZawodowy #Łódzkie #PGE #Energetyka #Spawalnictwo #Automatyka #Rachunkowość

Szanowni Państwo,

informujemy, że w związku z Zarządzeniem Dyrektora Centrum Rozwoju Kompetencji Województwa Łódzkiego i PGE Polskiej Grupy Energetycznej w Woli Grzymalinej dotyczącym ustalenia dnia wolnego od pracy w zamian za święto przypadające w sobotę, tj. 15 sierpnia 2026 r., dniem wolnym od pracy dla pracowników Centrum będzie 17 sierpnia 2026 r. (poniedziałek).

W związku z powyższym w dniu 17 sierpnia 2026 r. (poniedziałek) Centrum Rozwoju Kompetencji Województwa Łódzkiego i PGE Polskiej Grupy Energetycznej w Woli Grzymalinej będzie nieczynne.

Proszę o uwzględnienie powyższej informacji przy planowaniu spraw wymagających kontaktu z Centrum.

Nazwa projektu  Aktywność Edukacyjna CRK

Całkowita wartość projektu  876 450,00 zł

Wkład Europejskiego Funduszu Społecznego Plus 744 982,50zł

#FUNDUSZEUE #FUNDUSZEEUROPEJSKIE

• Cel projektu
  Podniesienie umiejętności podstawowych min. 48 z 60 osób związanych z sektorem okołogórniczym i sektorami pokrewnymi z pow. bełchatowskiego, radomszczańskiego i pajęczańskiego woj. łódzkiego dzięki ukończeniu przez nich kompleksowej elastycznej ścieżki wsparcia na rzecz upowszechniania uczenia się przez całe życie sprzyjającemu lepszemu przewidywaniu i dostosowywania się do zmian, w tym poprawie umiejętności cyfrowych oraz dokształceniu 5 osób – personelu zaangażowanego w realizację ścieżki wsparcia w okresie IX.26-XII.27. 
  
• Grupa docelowa
  • osób o niskich kompetencjach lub umiejętnościach podstawowych pracujących lub zamieszkujących na obszarze pow. bełchatowskiego, radomszczańskiego, pajęczańskiego woj. łódzkiego.
  • 5 osób personelu zaangażowanego w realizację ścieżek poprawy umiejętności.
    
• Rezultaty
  • Liczba osób, które uzyskają pozytywny wynik walidacji poprawy niskich kompetencji i umiejętności podstawowych: 48
  • Liczba osób, które ukończą szkolenia mentoringowe: 5
    
• Zadania:
  
  • Diagnoza – bilans kompetencji to kompleksowa diagnoza umiejętności podstawowych uczestnika, która pozwoli na zaplanowanie zindywidualizowanej ścieżki wsparcia w rozwoju umiejętności podstawowych.
    Bilans przeprowadzany jest przez doradcę walidacyjnego i zakończony Planem Indywidualnej Ścieżki Rozwoju oraz określonymi efektami kształcenia do osiągnięcia w ramach wsparcia w projekcie.
  • Edukacja z zakresu umiejętności podstawowych, działania wspierające
    Planowane Obszary tematyczne:
    – Technologie cyfrowe: obsługa smartfona/tabletu, komputera, kas samoobsługowych, biletomatów, bankomatów.
    – Internet: obsługa portali społecznościowych, robienie zakupów w sklepach internetowych, obsługa portali dla obywateli – ePUAP, pacjent.gov.pl, mObywatel, ZUS, korzystanie z bankowości: przelewy, obsługa konta online itp., obsługa translatorów j. obcych.
    – Ekologia: umiejętności matematyczne, obliczanie oszczędności wody/energii, umiejętności cyfrowe oraz rozumienie i przetwarzania informacji
    – Finanse: planowanie i prowadzenie domowego budżetu, planowanie kalkulacji na potrzeby remontowo-budowlane oraz przygotowanie do remontu
    – Administracja i Rynek pracy: prowadzenie korespondencji mailowej prywatnej i oficjalnej, tworzenie pism urzędowych i wypełnianie formularzy urzędowych,
    – Informacje –szukanie i przetwarzanie: rozumienie prób manipulacyjnych zawartych w reklamach i promocjach, rozumienie pism urzędowych, umów finansowych, instrukcji obsługi, szukanie informacji w Internecie i ocena wiarygodności źródła.
    
• Kształcenie personelu
  5 osób – pracowników CRK zaangażowanych w realizację ścieżki wsparcia uczestników odbędzie kurs mentoringu.
  Ukończenie kursu pozwoli osobom zaangażowanym w realizację ścieżki wsparcia dla uczestników lepsze budowanie relacji opartej na zaufaniu i wzajemnym szacunku, skuteczniejszej pomocy w odkrywaniu potencjału uczestnika i rozwoju jej/jego umiejętności i kompetencji podstawowych.
  
• Walidacja umiejętności podstawowych
  Walidacja ma na celu przeprowadzenie procesu sprawdzenia, czy uczestnicy projektu posiadają umiejętności i kompetencje w podstawowe określone dla zestawu efektów uczenia się każdego z nich.
  Z walidacji ma prawo skorzystać każdy uczestnik projektu. Zakłada się że min. 80% uczestników osiągnie zaplanowane efekty kształcenia się – uzyska pozytywny wynik walidacji.

🌱⚡ Trwa rekrutacja na kwalifikację ELE.10 w zawodzie technik urządzeń i systemów energetyki odnawialnej!

W ramach kwalifikacji ELE.10 – Montaż i uruchamianie urządzeń i systemów energetyki odnawialnej poznasz m.in. zasady montażu, uruchamiania oraz obsługi instalacji OZE i zdobędziesz umiejętności cenione na rynku pracy.

📲 Nie zwlekaj – zapisz się online już dziś!

🔗 https://crk.edulodzkie.pl/rekrutacja-crk/zapis-online/

⏳ Rekrutacja trwa tylko do 14 sierpnia!

Masz pytania? Skontaktuj się z nami!

📧 sekretariat@crk.edulodzkie.pl

📞 +48 44 777 31 76

ℹ️ Dowiedz się, jak działają Kwalifikacyjne Kursy Zawodowe (KKZ):

🔗 https://crk.edulodzkie.pl/13-03-2026/

#Rekrutacja #ELE10 #OZE #EnergetykaOdnawialna #TechnikUrządzeńISystemówEnergetykiOdnawialnej #KursZawodowy #KKZ #BezpłatnaNauka #CRK #Łódzkie #PGE #belchatow #kleszczow #pajeczno #sulmierzyce #lgotawielka #rzasnia

Do 4 września br. trwa rekrutacja do programu stażowego Komisji Europejskiej „Blue Book”, który po raz pierwszy został rozszerzony o ofertę skierowaną do absolwentów kształcenia i szkolenia zawodowego. Staż administracyjny dla absolwentów VET (Administrative Traineeship for Vocational Education and Training Graduates) będzie obejmował wykonywanie praktycznych zadań związanych z posiadanym wykształceniem zawodowym, wykorzystywanie umiejętności technicznych i zawodowych w rzeczywistym środowisku pracy oraz wspieranie bieżących działań operacyjnych pod opieką wyznaczonego doradcy. Stażyści zostaną przydzieleni do departamentów i służb Komisji Europejskiej, głównie w Brukseli i Luksemburgu. Staż potrwa od marca do końca lipca 2027 r. Miesięczne stypendium wynosi 1 572 euro.

O staż mogą ubiegać się osoby, które najpóźniej w dniu jego rozpoczęcia ukończą 18 lat, posiadają obywatelstwo państwa członkowskiego UE lub kraju kandydującego oraz ukończyły kształcenie zawodowe na poziomie EQF 3, 4 lub 5, odpowiadającym m.in. branżowej szkole I stopnia, technikum, branżowej szkole II stopnia lub szkole policealnej. Kandydaci muszą również znać język angielski, francuski lub niemiecki na poziomie co najmniej B2 oraz drugi język urzędowy UE na poziomie co najmniej A2, przy czym język polski może zostać wskazany jako język ojczysty. Wymagane są ponadto ważny dokument tożsamości, dokumenty potwierdzające zadeklarowane kwalifikacje i doświadczenie zawodowe oraz brak wcześniejszego doświadczenia zawodowego w instytucjach, organach lub agencjach UE przekraczającego łącznie sześć tygodni.

Szczegółowe informacje są dostępne na stronie internetowej Komisji Europejskiej.